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鹤煤集团公司积极推进结构调整2020年

2020-02-27 01:35:17

鹤煤双祥分公司末位淘汰群监员

日前,鹤煤双祥分公司工会对群监员考核成绩进行了张榜公示,3位排名靠后的群监员被调整出群监队伍,消息一传出来立即在群监员队伍中引起了不小的震动。

    原来总觉得干好干坏一个样,现在看来是不行了......煤巷队群监员侯新全深有感触地说到。该分公司工会把末位淘汰制引入到群监队伍管理过程中,用具体指标考核群监员工作。群监会对群监员工作制度、规定、职责重新进行了梳理优化,明确了考核内容和标准,制定下发了《基层单位群监员五大职责对标排序考评办法》,将群监工作细化、量化为5大项32小项基本内容。每月月底由工会、安检等部门组成考评组,对115名群监员的上岗情况、汇报隐患、提合理化建议、制止三违等指标进行量化考核、对标排序和末位淘汰,及时对安全意识不强、工作积极性不高、不能发挥作用的群监员给予调整。同时,采取基层单位推荐、群监会审核、业务技能考试等程序,将敢于监督、心强、业务技能好的职工纳入到群监员队伍中来。

通过实行优胜劣汰的末位淘汰制,分公司群监员工作积极性、业务能力有了明显提高,群监队伍的战斗力和执行力得到了有效增强,更好的服务保障了矿井安全生产。

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